Показать сообщение отдельно
  #2  
Старый 05.04.2013, 09:01
Tasha Tasha вне форума
Живет на форуме
 
Регистрация: 11.03.2008
Сообщений: 7,578
По умолчанию Особенности заключения, изменения условий и прекращении трудового договора

Особенности заключения, изменения условий и прекращении трудового договора о дистанционной работе

Новая глава в Трудовом кодексе Российской Федерации «Особенности регулирования труда дистанционных работников», внесенная Федеральным законом «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», устанавливает особенности заключения, изменения условий и прекращения трудового договора о дистанционной работе.

Трудовой договор о дистанционной работе и соглашения об изменении условий трудового договора о дистанционной работе теперь могут заключаться путем обмена электронными документами. При этом в качестве места заключения трудового договора о дистанционной работе, соглашений об изменении определенных сторонами условий трудового договора о дистанционной работе указывается место нахождения работодателя (Статья 3122).

В случае, если трудовой договор о дистанционной работе заключен путем обмена электронными документами, работодатель не позднее трех календарных дней со дня заключения данного трудового договора обязан направить дистанционному работнику по почте заказным письмом с уведомлением оформленный надлежащим образом экземпляр данного трудового договора на бумажном носителе.

Мой комментарий: Приветствуя такие радикальные изменения трудового законодательства, я все-таки очень беспокоюсь об электронных документах, которые будут создаваться при оформлении дистанционных трудовых отношений. Ведь в нашей стране до сих пор нет законодательно-нормативного регулирования порядка хранения электронных документов, не установлен порядок передачи электронных документов на хранение в государственные архивы. Это означает, что для дистанционных работников, решивших оформить свои отношения с работодателем в электронном виде, увеличивается риск утраты документов, подтверждающих их трудовые права – и над этим стоит задуматься.

См. подробнее: http://rusrim.blogspot.ru/2013/04/blog-post_4.html
Ответить с цитированием